結果ではなく、プロセスをほめる…
ほめることは大切ですが、
例えば、「80点もとったのえらいね。」とほめると、 次も80点以上をとらないといけないとためらってしまいます。 それよりも「すごくがんばってたよね。」 とプロセスをほめていくと、 さらにそのプロセスや努力を積みかねていこうと人は無意識に思う ようです。
ほめ方ひとつで相手の成長や伸びしろが変わっていく。
2022.7.1
昨日はものすごく暑い中でしたが、 新しい研究室のレイアウトや問い合わせ対応をしました。 未来に向けて環境が整っていくのがとても楽しみです。
ものすごく暑いですから熱中症には要注意ですね(^^
ものすごく暑いですから熱中症には要注意ですね(^^
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